Formatrice : Sabine Muller, formatrice et comédienne, coach en développement personnel et relationnel

Comme animateur, formateur, guide… vous êtes en relation avec votre public quelques heures durant.
Il s’agit plus d’un voyage au long cours que d’un sprint. Et le capitaine à bord, c’est vous !

Quelles ressources mobiliserez-vous pour mener le bateau à bon port, sans vous épuiser ni épuiser votre public ?

Gestion de l’énergie, de l’intention, de l’attention, du confort, des échanges, des imprévus, du plaisir, afin de faire de votre public un allié, non un ennemi.

Tout est dans la manière : entre deux interventions sur le même thème, la différence, c’est l’intervenant ! Votre manière d’entrer en relation et de gérer le relationnel dans le groupe est essentielle.

Durant urnées, je vous propose une exploration des techniques de facilitation et de régulation du groupe afin d’encore mieux vous adresser à lui.

Le processus d’apprentissage utilise les ressorts de l’émotion, des concepts et de l’action. Le tout est orchestré dans une ambiance bienveillante, énergique et conviviale.

Programme :
Techniques de gestion relationnelle du groupe.
Les besoins et les rôles des participants dans le groupe.
Les phases de la vie d’un groupe.
Faire vivre le groupe, provoquer la participation.
Utiliser les mises en situation.
Faire face aux imprévus, aux critiques, aux questions déstabilisantes.
Etre un facilitateur.
Créer un climat convivial.
« Silence ! on tourne » : les premières minutes.
Le verbal, non-verbal et para-verbal : moi et le groupe.